pealkiri
360° juhtide tagasiside kasutamine esmatasandijuhtide arendamisel Ericsson Tallinna tehase näitel
Using 360° leadership feedback in development of first line leaders in Ericsson Supply Site Tallinn
autor
Pohlak, Marge
märksõnad
360° tagasiside
tagasiside
juhtide arendamine
organisatsiooni tugi
Ericsson
Tallinn
kirjeldus
Lühikokkuvõte
Abstract
juhendaja
Vigla, Helina
kaitsmiskuupäev
18.06.2014
keel
est
õigused
Avalikustamise piirang: 5 aastat
asutus
Tallinna Tehnikaülikool
teaduskond
Majandusteaduskond
instituut / kolledž
Ärikorralduse instituut
allüksus
Organisatsiooni ja juhtimise õppetool